Huomasinpa että sairaanhoitajaliitto oli julkaissut
sosiaalisen median eettiset ohjeet. Ihan järkevältä vaikuttavat, kun ajattelee
somea ja potilastyötä. Itse olen pyrkinyt aina siihen, ettei kirjoituksiani
pystytä liittämään mihinkään yksittäiseen hoitotilanteeseen tai
potilaaseen. Ennen kaikkea some ja
verkko on ollut minulle työkalu ajanhermolla pysymiseen. Tietysti poimitun
tiedon käyttö potilaiden hyväksi on osa hyötykäyttöä. Samalla on kuitenkin
tarjoutunut mahdollisuus avata ulkopuolisillekin tätä maailmaa. Voisi kait
puhua omien ajatusten kanavasta. Lisäksi tuo verkostoituminen on yksi tekijä.
Vaikka tuon voikin mieltää varsin trendikkääksi sanaksi. Mutta laitanpa
tännekin nuo ohjeet ja muutaman oman kommentin oheen.
1. Käytä potilaan hyväksi
”Kehitä työnantajasi
kanssa potilaita hyödyttäviä sosiaalisen median välineitä. Ilman niitäkin voit
hyödyntää sosiaalista mediaa potilaidesi eduksi jakamalla siellä potilaita
hyödyttävää tietoa ja konsultoida kollegoita heidän osaamisalueillaan.”
Omalta kohdaltani täytyy todeta, että oma työantajani on
nähnyt somen jonkinlaisena peikkona. Pelko johtuu varmasti siitä, että
työnantaja ei uskalla luottaa siihen mitä työntekijä verkkoon laittaa. Tuohon
nyt onneksi on hieman parannusta tullut ja valoa muutenkin tunnelin päässä
näkyvissä.
2. Muista ammatillisuus potilassuhteissa
”Kirjoita potilaista
aina kunnioittavasti, äläkä jaa mahdollisesti loukkaavia kirjoituksia,
kommentteja tai audiovisuaalista materiaalia. Älä hoida sosiaalisessa mediassa
potilassuhteisiin liittyviä asioita, jollei käyttämäsi media ole sitä varten
tarkoitettu. Harkitse tarkoin, ryhdytkö yksityisillä kanavillasi
kaverisuhteisiin potilaiden kanssa.”
Potilas kontaktit kuuluvat työaikaan. Minulla ei ole mitään
sitä vastaan, että potilaani lukevat tai seuraavat minua verkossa. Kuitenkin
osin tästä syystä haluan säilyttää pienen anonymiteetin. Mielestäni loukkaava
kirjoittelua ylipäänsä ketään kohtaan ei ole asiallista toimintaa.
3. Muista salassapito- ja vaitiolovelvollisuus
”Älä jaa mitään kuvia
tai tiedostoja työtilanteista ilman osallistujien lupaa. Huomioi työpaikkasi
ohjeistus asiasta. Opetus- tai konsultointitarkoituksessa kirjoittaessasi pyydä
potilaalta lupa hänen tietojensa käyttöön tai muuta yksityiskohtia niin paljon,
ettei tunnistaminen ole mahdollista. Älä koskaan julkaise suljetuissakaan
ryhmissä potilaista tietoja, joista heidät voidaan tunnistaa.”
Tämähän on selvä asia. Joskus vain tulee mieleen, että
ajatellaanko tuota päinvastoin. Juu meillähän on julkinen työ ja muuta. Oma
naamakin on näissä tv ohjelmissa näkynyt. Mutta onpa näkynyt sitten täällä
somen ja verkon puollakin ihan toisissa yhteyksissä vaikka onkin liitetty
työtehtäviin. Mieleen tulee nyt jutut tuolta kolaripaikoilta mistä on
”yritetty” hätistellä puhelin kuvaajia pois. Ihan oikeasti me olemme töissä
siellä ja ennen kaikkea se potilaan intimiteettisuoja. Vai tuntuisiko se
hyvältä, että olet onnettomuuden uhri ja sieltä muutama utelias saapuu kuvia
ottamaan.
4. Huolehdi omasta turvallisuudestasi ja yksityisyydestäsi
”Käytä vahvoja
salasanoja ja tarkista käyttämäsi kanavan yksityisyysasetukset. Älä avaa
epämääräisiä linkkejä. Ilmoita eteenpäin tietoturvaongelmista. Mieti, missä
yhteyksissä kannattaa kertoa henkilökohtaisia asioita ja kuinka
yksityiskohtaisesti.”
No näissä varmaan kaikilla on petraamista ja ajateltavaa.
5. Kanna vastuusi ammattikunnan ja työnantajasi kuvasta julkisuudessa
”Muista, että olet
mukana luomassa kuvaa sairaanhoitajien ammattikunnasta aina, kun tuot esiin
ammattisi – myös vapaa-ajallasi. Työnantajaasi kohtaan sinulla on
lojaliteettivelvollisuus, jonka mukaan työntekijä ei saa vapaa-ajan
puheillaankaan aiheuttaa haittaa työnantajalle. Huomioi, että sinut ja
työpaikkasi voidaan tunnistaa tietoja yhdistelemällä myös nimimerkillä
kirjoittaessasi.”
Juu kyllä minut ainakin osa pystyy työnantajaan yhdistämään.
Eikä se haittaa. Mielestäni pyrin antamaan työnantajastani realistisen kuvan
verkossa. Enemmänkin koen vahvistaneeni
työnantajani some ja verkko kuvaa ulkopuolisille. Ammattikunnasta täytyy
tietenkin pyrkiä antamaan positiivinen kuva. Pyrin kyllä vapaa-ajalla siihen
etten ensimmäisenä ole ammattiani esille tuomassa. Ei tietenkään tarkoita sitä,
ettenkö auttaisi mikäli tarvitaan.
6. Käytä yhteiseksi hyväksi
”Verkostoidu muiden
ammattilaisten kanssa ja kerää hyödyllisiä tietolähteitä. Jaa muita
ammattilaisia hyödyttävää tietoa esimerkiksi lukemistasi artikkeleista tai
käymistäsi koulutuksista. Osallistu sosiaalisen median avulla terveyttä,
hyvinvointia ja elämänlaatua koskevaan keskusteluun ja vaikuta päätöksentekoon
sekä kansallisella että kansainvälisellä tasolla.”
Tätähän sitä ollaan yritetty tehdä. Täytyy todeta, että ihan
viime vuosina tuo verkostoituminen on alkanut
näkyä laajemmissakin piireissä. Hyvä niin.
ja lähdehän oli: Sairaanhoitajaliitto - Sairaanhoitajien eettiset ohjeet
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti